Todos los Trabajos
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Vicepresidente de Compromiso de Franquicias Tamarac

Vicepresidente de Compromiso de Franquicias

Tiempo completo • Tamarac
Beneficios:
  • 401(k)
  • Igualación 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
  • Recursos de bienestar
Título del trabajo: Vicepresidente de Compromiso de Franquicias
Ubicación: Tamarac, FL
Departamento: Relaciones con franquicias
Reporta a: Presidente y Director de Operaciones

Descripción general del rol:
El Vicepresidente de Compromiso de Franquicias es un líder dinámico y multifuncional responsable de fortalecer las relaciones de franquicia, cultivar la cultura de la marca y mejorar la experiencia general de la franquicia. Este rol es tanto estratégico como práctico, y ofrece programas, eventos y comunicaciones impactantes que fomentan una profunda alineación entre los propietarios de franquicias y el franquiciador.
Esta posición representa la voz de la franquicia dentro de la organización y juega un papel clave en la alineación de la red hacia objetivos compartidos, crecimiento de la marca y éxito a largo plazo. El vicepresidente de Franchise Engagement encabezará nuevas iniciativas, colaborará entre departamentos y servirá como un recurso visible y confiable para los propietarios de franquicias. Cultivar defensores apasionados de la marca y mejorar la reputación de la marca a escala nacional e internacional.

Responsabilidades clave:
Compromiso de franquicia y desarrollo de la cultura
  • Diseñe y ejecute programas de participación innovadores como "Franquicia del mes", círculos de tutoría entre pares, correos emergentes y reconocimientos de hitos.
  • Liderar el desarrollo y la ejecución del Consejo de Liderazgo de la Red (NLC) y otros grupos asesores dirigidos por franquicias.
  • Defender subgrupos centrados en la diversidad (por ejemplo, PuroWomen, PuroVet) para mejorar la inclusión y la propiedad en toda la red.
  • Impulse el orgullo de la marca y la comunidad a través de iniciativas de narración de historias, programas de reconocimiento y contenido de bienestar.
Estrategia y ejecución de eventos
  • Supervisar y codirigir la planificación de los principales eventos corporativos, incluidos el Círculo del Presidente, la Convención, las Reuniones Regionales y el PuroClean Classic.
  • Coordine con marketing, operaciones y proveedores externos para garantizar que todos los eventos reflejen la marca, brinden valor y se ejecuten sin problemas.
Colaboración operativa e innovación
  • Asociarse con equipos internos (Operaciones, Capacitación, Tecnología) para aumentar la adopción de nuevas herramientas y mejorar el rendimiento empresarial.
Supervisión de marketing, redes sociales y comunicaciones
  • Proporcionar supervisión estratégica para las comunicaciones internas, los boletines informativos orientados a la franquicia y la participación en las redes sociales.
  • Servir como presentador o productor ejecutivo de contenido de marca, como el podcast o la serie de videos "Behind the Brand".
  • Colabore con marketing y relaciones públicas para mostrar las victorias de franquicias, las experiencias de los clientes y las historias de impacto comercial.
Planificación estratégica y monitoreo del desempeño
  • Entregue informes continuos y ciclos de retroalimentación para medir la satisfacción de la franquicia, el impacto del compromiso y la alineación cultural.
  • Asesorar a los líderes sobre el sentimiento de franquicia, las necesidades emergentes y las oportunidades de innovación.
Calificaciones:
  • Mínimo de 10 años de experiencia en operaciones de franquicias, relaciones de franquicias o compromiso con la marca.
  • Experiencia de liderazgo comprobada en modelos comerciales basados en franquicias o unidades múltiples; Se prefiere experiencia en restauración o en la industria de servicios.
  • Habilidades interpersonales y de comunicación excepcionales con la capacidad de inspirar confianza y construir relaciones sólidas.
  • Pensador creativo apasionado por construir una comunidad e impulsar el compromiso.
  • Experiencia en la planificación de eventos a gran escala y en la dirección de la estrategia de comunicación interna.
  • Fuertes habilidades organizativas y de gestión de proyectos.
  • Comodidad para hablar en público, organizar eventos y crear contenido en varios formatos de medios.
Competencias clave:
  • Defensa y apoyo de franquicias
  • Planificación y ejecución estratégica
  • Administración de marca
  • Comunicación y narración de historias
  • Liderazgo de eventos
  • Alineación de cultura y valores
  • Innovación y mejora continua
Por qué es importante este rol:
Los propietarios de franquicias son el corazón de nuestro negocio. El Vicepresidente de Compromiso de Franquicias se asegura de que sean escuchados, celebrados y equipados para el éxito. A través de un liderazgo reflexivo, este rol cultiva una red vibrante y alineada, lo que resulta en un desempeño más sólido, una lealtad más profunda y una presencia de marca más unificada en todo el país.




Esta franquicia es de propiedad y operación independiente de un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a PuroClean Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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